ента новостей

14:22
В Колпино состоялась торжественная церемония открытия стендов памяти краеведам Ларисе Бурим и Валентине Васильевой
14:15
В Ледовом дворце отметили День промышленности Петербурга
14:12
В Петербурге определены победители ежегодного конкурса лучших инновационных проектов в сфере науки и высшего образования
14:07
В Петербурге определены лауреаты ежегодной премии Правительства в области образования
12:34
В Google Chrome нашли серьезную уязвимость
09:36
Выставка «Студия Гигарт»
09:33
Выставка Кирилла Карнаухова «Мир художника»
09:26
В Петербурге предотвращено убийство главы оборонного предприятия
09:20
Собственный аналог терминала Starlink скоро появится в РФ
15:11
На Дворцовом мосту начались ремонтные работы
15:07
На въезде в Кронштадт установили знак «Город воинской славы»
14:15
В ДТП на Пейзажной улице пострадали женщина и двое детей
11:51
В Петербурге поймали похитителя виски из алкомаркета
11:48
Петербургские спортсмены отличились на чемпионате России по гребному спорту
10:35
В Петербурге вор-домушник выпал из окна с похищенным имуществом
10:22
В ДТП на трассе М 10 "Россия" серьезно пострадал пожилой водитель «Лады Ларгус»
09:31
В Шушарах полицейские провели тотальную проверку строек
15:14
В Петербурге состоялся чемпионат России по парусному спорту
13:44
В Московском районе проинспектировали ход реставрации шахматно-шашечного павильона в Парке Победы
13:21
В Петербурге готовятся выйти на маршруты 30 новых автобусов ЛиАЗ и 53 Volgabus
10:41
В деревне Дятлицы "УАЗ Патриот" насмерть сбил пенсионера
10:31
Выставка «Трамваи милосердия Первой мировой»
10:26
В Петербурге пенсионерка с улицы Зенитчиков отдала мошенникам 8 млн рублей
10:17
В Ленобласти задержали подозреваемого в краже из дачного дома
10:11
В Киришах неизвестный пытался поджечь частный дом
10:07
Во Фрунзенском районе ищут поджигателя автомобиля на Будапештской улице
21:37
Подросток попал под колеса иномарки во дворах на улице Кораблестроителей
15:35
В Петербурге назначили нового руководителя комитета по здравоохранению
15:22
На федеральной трассе "Кола" 17 сентября разведут Ладожский мост
15:12
На Благовещенском мосту завершился ремонт
Все новости
Питерец.ру » Статьи » Бизнес, бренды, финансы » Что такое испытательный срок работника?

Что такое испытательный срок работника?

Фото:
Freepik
При найме новых сотрудников многие работодатели используют испытательный срок

При найме новых сотрудников многие работодатели используют испытательный срок, чтобы убедиться, смогут ли новые работники справиться с обязанностями и проблемами, связанными с их новой работой. Основная цель испытательного срока состоит в том, чтобы позволить руководству наблюдать за работой нового сотрудника, прежде чем предоставить ему постоянный статус.

Многие консультанты владельцев малого бизнеса считают, что испытательный срок при приеме на работу может быть весьма полезен как для предпринимателей, надеющихся запустить стартап с нуля, так и для состоявшихся владельцев малого бизнеса, стремящихся сохранить или повысить свой текущий уровень.

   Элементы эффективного испытательного срока

 Бизнес-эксперты утверждают, что владельцы малого бизнеса должны предпринять следующие шаги при применении испытательного срока с новым сотрудником:

  • убедитесь, что особенности испытательного срока (например, продолжительность испытательного срока) четко указаны в правилах компании;
  • убедитесь, что новый сотрудник знает, что он или она будет находиться «на испытательном сроке» в течение указанного периода;
  • отслеживайте, насколько хорошо новый сотрудник выполняет поставленные задачи, по возможности используя количественные измерения;
  • следите за рабочими привычками нового сотрудника, например, новый работник, который постоянно опаздывает на работу или возвращается с обеда, вполне может быть поводом для беспокойства;
  • отслеживайте, насколько хорошо новый сотрудник ладит с руководителями/менеджерами;
  • следите за тем, насколько хорошо новый сотрудник ладит с коллегами;
  • определите, является ли новый сотрудник «самостоятельным стартером» или тем, кто нуждается в постоянном руководстве;
  • обеспечьте нового сотрудника обратной связью, которая поможет ему привести производительность в соответствие с бизнес-ожиданиями; это не только повысит вероятность найма хорошего работника, но и обеспечит работодателю возможную юридическую защиту в случае несправедливого судебного иска об увольнении (документация, указывающая на неудовлетворительную работу, имеет значительный юридический вес).

 Конечно, не каждый сотрудник будет идеальным, и недостатки в одной (или даже нескольких) из вышеперечисленных областей не обязательно означают, что сотрудника нужно увольнять. Такие факторы, как наличие других работников, производительность в критических областях и т. д., обычно должны учитываться, и лишь немногим компаниям посчастливилось полностью укомплектовать штат работниками с превосходными навыками, отличными рабочими привычками и здоровыми амбициями.

Яндек.Дзен

Добавьте комментарий

Войти через

Похожие публикации

Наверх